说完这句话之后，郑宏发现，大家一下子都安静了下来，眼神也很奇怪。他扭脸一看自己的领导，立即意识到自己说错了话，击中了领导的软肋。但是此时的他却不知道该怎么收场，只能装着喝醉。那次以后，领导对郑宏的态度发生了很大转变。郑宏虽然很后悔，但是已经没有回天之力了。
郑宏虽然不是有意的，也没有说自己领导的意思。但是，因为他谈论的话题刚好触及了领导的“软肋”，只能自认倒霉！对于外貌上有缺陷的领导，最忌讳别人对他的外表加以评论，无论你是直接或者间接，他们都会认为你说的是他自己。所以，我们在说话的时候，千万要注意。
中国人可以吃闷亏，也可以吃明亏，但就是不能吃“没有面子”的亏。在职场上，不了解实际情况时，一语击中别人的软肋，乱指别人的缺点，会让对方在面子上过不去，从而诱发你与对方的矛盾。如果对方是你的普通同事还好一些，如果对方是你的领导，那你的麻烦就大了。另外，说话的时候还要注意以下几点：
一、要给领导留足面子
领导代表的是公司形象，领导的面子就是公司的面子。领导的面子丢了，那么就算你是一个很小的员工，也会跟着抬不起头来。因此，要勇于为领导承担事情，哪怕为此很难为情、很丢人。要知道，我们保住了领导的面子，反过来领导也会给你面子。