她请示了夏沛，大刀阔斧的提拔了几位她觉得足以撑起运营部这片天的的下属，把运营部的事务按照不同的类别一分为三，分别由他们主管，她则只负责做最后的审批，把控全局。
如此一来，她既减轻了工作任务，又牢牢掌握了运营部的动向，还能够培养手下的能力，为将来接手千红做准备，一举三得。
夏沛对她的做法很是赞许，这么久以来，他已经认可了夏筠的能力，也明白了夏澄的决心，已经把夏筠当成继承人培养。
他谆谆教诲女儿：“上位者，要学会放手，才能有时间有精力站在更高的格局上去思考整个公司的发展，你做得很好！”
不仅夏沛给予了高度评价，柴禹森对此也是乐见其成的。
他白天忙于工作，没有太多的时间陪着夏筠，而夏筠忙着照顾三孩子，也没有太多的时间给他，因此，自从平安回来后，柴禹森还没好好的抱抱夏筠。
他已经有太久太久没有好好的把夏筠抱在怀里过了，更不用说夫妻生活了。
自从夏筠怀孕后，他就强迫自己变得规规矩矩，轻易不敢动手动脚，生怕伤到了她肚子里的孩子。每天夜里抱着又暖又软的老婆，闻着她身上的馨香，他总是抑制不住内心的渴望，裤子里支起的小帐篷怎么也缓不下去。
但是他又不敢乱动，怕把夏筠给吵醒，只能默默的忍着，直到夏筠睡得沉了，他才轻手轻脚的把她搭在自己身上那白嫩的大腿移开，蹑手蹑脚的去浴室冲凉。